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在現(xiàn)代化的科學(xué)方法指導(dǎo)下，通過招聘、甄選、培訓(xùn)、報(bào)酬等管理形式，對企業(yè)內(nèi)外的相關(guān)人力資源進(jìn)行有效運(yùn)用。這就是人力資源的概念。一般需要使人力、物力經(jīng)常保持比例，同時對人的思想、心理和行為進(jìn)行恰當(dāng)?shù)恼T導(dǎo)、控制和協(xié)調(diào)，使人盡其才，事得其人，人事相...

家政服務(wù)是指將部分家庭事務(wù)社會化、職業(yè)化、市場化，屬于民生范疇。由社會專業(yè)機(jī)構(gòu)、社區(qū)機(jī)構(gòu)、非盈利組織、家政服務(wù)公司和專業(yè)家政服務(wù)人員來承擔(dān)，幫助家庭與社會互動，構(gòu)建家庭規(guī)范，提高家庭生活質(zhì)量，以此使整個社會的發(fā)展。市場據(jù)初步調(diào)查顯示，目前家...

一、擬招聘崗位及任職條件 崗位名稱 人數(shù) 崗位主要職責(zé) 任職...

隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，人們生活水平的提高，二孩政策放開，母嬰市場也炙手可熱，隨之而來的家政保姆需求也增加。有些家政服務(wù)人員為了找到好的工作，會出現(xiàn)隱瞞病史的情況，所以建議雇主在上崗前要求家政服務(wù)人員在醫(yī)院進(jìn)行體檢。家政服務(wù)人員體檢，一般進(jìn)行血壓、...

省藥品監(jiān)督管理局泰州檢查分局財(cái)務(wù)綜合崗位擬錄用人員公示   我公司按照省藥監(jiān)局泰州檢查分局《編外財(cái)務(wù)綜合崗位人員選聘工作的通知和要求》，現(xiàn)將招聘面試結(jié)果公示如下： 名：吳夕星 第二名：朱小燕 第三名：施  敏 本著公平...

經(jīng)調(diào)查，家政服務(wù)業(yè)發(fā)展主要存在以下問題。一、數(shù)量缺口和結(jié)構(gòu)缺口并存。與日益旺盛的家政服務(wù)需求相比，家政服務(wù)供給數(shù)量與質(zhì)量明顯不足。以北京市為例，全市家政服務(wù)人員缺口20-30萬。相較于傳統(tǒng)的洗衣、做飯、保潔等技能水平要求不高的家政服務(wù)，孕產(chǎn)...

家政服務(wù)對于廣大百姓來說還是一個陌生的詞匯，只能在保姆中介市場中隱約發(fā)現(xiàn)其萌芽。隨著中國市場經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展、成熟產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整問題擺在了面前?？s小一、二產(chǎn)業(yè)的比重，加大第三產(chǎn)業(yè)——服務(wù)業(yè)的比重，既是實(shí)行市場經(jīng)濟(jì)的必然結(jié)果（市場經(jīng)濟(jì)在某種程度...

家政服務(wù)是指將部分家庭事務(wù)社會化、職業(yè)化、市場化，屬于民生范疇。由社會專業(yè)機(jī)構(gòu)、社區(qū)機(jī)構(gòu)、非盈利組織、家政服務(wù)公司和專業(yè)家政服務(wù)人員來承擔(dān)，幫助家庭與社會互動，構(gòu)建家庭規(guī)范，提高家庭生活質(zhì)量，以此促進(jìn)整個社會的發(fā)展。1、舊觀念的影響很大。2...

勞務(wù)公司是中介服務(wù)性質(zhì)的公司，由勞動人事部門管理，很多朋友不知道怎么辦勞務(wù)公司，下面讓我們一起來學(xué)習(xí)一下吧。向注冊所在地縣級以上建設(shè)行政部門提出申請。對材料文件進(jìn)行核驗(yàn)，確認(rèn)《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)申請表》各項(xiàng)內(nèi)容與原件相符。帶好身份證前往工商所進(jìn)...

現(xiàn)如今勞務(wù)公司越來越多，如何選擇一家正規(guī)的勞務(wù)派遣公司？1、1人的有限公司的注冊資金10萬元人民幣，必需一次性繳納。2、2人及以上的有限公司注冊資金30萬元人民幣，可以分批繳納注冊資本，不低于注冊資本的20%。3、注冊資本必須經(jīng)由會計(jì)師事務(wù)...

從嚴(yán)格意義上來講，建筑勞務(wù)公司公司是屬于專業(yè)承包的建筑公司，主要從事勞務(wù)清包的工程。但目前市場上，建筑勞務(wù)公司的運(yùn)作模式屬于服務(wù)類的性質(zhì)在經(jīng)營，目前作為總承包的建筑公司，辦理安全類手續(xù)，特別是申報(bào)標(biāo)化工地，規(guī)定需要班組隊(duì)伍通過勞務(wù)公司簽訂合...

勞動合同到期了，勞動者可以選擇續(xù)簽和不續(xù)簽。勞務(wù)派遣合同到期了也是如此，被派遣勞動者同樣可以選擇。如果選擇不續(xù)簽了，被派遣勞動者能否獲得補(bǔ)償呢?相關(guān)合同勞動法是怎么規(guī)定的?下面跟小編一起來了解吧!1、勞務(wù)派遣合同續(xù)簽?zāi)晗尴嚓P(guān)的法律規(guī)定有哪些...

新勞動法規(guī)定了同工同酬后，許多公司打算辭退勞務(wù)派遣工，勞務(wù)工將面臨失業(yè)。不管是用人單位還是被用人，都應(yīng)該利用合法手段來保障自己的利益。那么，辭退勞務(wù)工需具備什么條件呢?很多時候勞動者無故被辭退了，勞務(wù)公司這樣做是合法的嗎?勞務(wù)派遣情況下員工...

 招聘：某機(jī)關(guān)事業(yè)單位招聘一名文秘，要求：本科以上學(xué)歷（中文系專業(yè)），年齡22-35周歲，男女不限，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，待遇面議。聯(lián)系人，胡先生：15850851537...

家政服務(wù)涉及20多個門類，200多個服務(wù)項(xiàng)目。適應(yīng)市場需求的多樣性特點(diǎn)，家政服務(wù)也呈現(xiàn)出多樣化發(fā)展態(tài)勢。傳統(tǒng)的保潔、搬家、保姆等項(xiàng)目不斷細(xì)分，月嫂、陪護(hù)、聊天、理財(cái)?shù)确?wù)不斷成為家政服務(wù)的主要內(nèi)容。職業(yè)守則一、從事家政服務(wù)工作應(yīng)具備以下條件...

當(dāng)今，我們正處在一個高科技的競爭世界里，生產(chǎn)將被更多的智能機(jī)器所取代，越來越多的傳統(tǒng)型工作會變的更高科技化，人的工作性質(zhì)也進(jìn)行著“從肌肉到大腦”的轉(zhuǎn)變，這對人力資源應(yīng)該具備的素質(zhì)能力提出了新的要求。研究表明能夠適應(yīng)未來的企業(yè)需求，且能創(chuàng)造出...

目前關(guān)于5G的討論越來越多，基于5G的應(yīng)用場景設(shè)想也越來越豐富，雖然科技領(lǐng)域?qū)τ?G的認(rèn)知各有特點(diǎn)，但是比較統(tǒng)一的認(rèn)知是5G將會在較大程度上推動物聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域的發(fā)展，5G將打造一個新的物聯(lián)網(wǎng)生態(tài)。由于物聯(lián)網(wǎng)生態(tài)體系非常龐大，涉及到社會的各個領(lǐng)域...

勞務(wù)公司是指根據(jù)勞動力市場的需求，向社會招收一些具有勞動能力，并符合市場需求條件的人員作為該公司的勞務(wù)人員，然后再把這些勞務(wù)人員轉(zhuǎn)租或派遣給其它的的用人單位，從中獲取勞動力差價(jià)的企業(yè)。1、工廠因訂單生產(chǎn)情況，需要趕工期，維持工廠生產(chǎn)，如期交...

家政服務(wù)對于廣大百姓來說還是一個陌生的詞匯，只能在保姆中介市場中隱約發(fā)現(xiàn)其萌芽。隨著中國市場經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展、成熟產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整問題擺在了面前?？s小一、二產(chǎn)業(yè)的比重，加大第三產(chǎn)業(yè)——服務(wù)業(yè)的比重，既是實(shí)行市場經(jīng)濟(jì)的必然結(jié)果（市場經(jīng)濟(jì)在某種程度...

現(xiàn)在人們生活水平越來越高，對生活品質(zhì)的追求也越來越高。希望自己居住的地方能夠干凈、整潔，讓自己從繁瑣的家務(wù)活中脫離出來，用這些時間和精力去做更多自己喜歡的事情。對于一般人來說，自己的事情自己做，當(dāng)然也是和自己經(jīng)濟(jì)條件有很大關(guān)系。在上班之余，...